公司山西诺恒远企业管理咨询有限公司
适用人群不限
适用对象各企事业单位人员
规格可依据企业需求定制方案
行程安排根据实际团建方案设计而定
活动形式线下
活动模式以团建主题为主线,团建师引
活动目的提升团队战斗力,激发个人潜能
配套功能一站式超值服务
项目地点山西地区
团建拓展训练,是一种对生活的感悟,一种对艰辛的体验。参加团建拓展训练时,从学员们做项目之前的组队到做项目时的同生死、共患难的拼搏精神,能真正体会到个人与个人,团队与团队,个人与团队,这之间的关系。团建拓展训练更多的是对团队合作精神的体现,对个人心理的挑战,让人直面真实的自我,体会团队的力量。
![吕梁市企业团建](http://l.b2b168.com/2020/09/11/16/202009111620231837864.jpg)
拓展训练,又称外展训练(Outward bound),原意为一艘小船驶离平静的港湾,义无反顾地投向未知的旅程,去迎接一次次挑战。这种训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人,许多缺乏经验的年轻海员葬身海底,针对这种情况,汉思等人创办了"阿伯德威海上学校",训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧,使他们的身体和意志都得到锻炼。结束后,这种训练仍然保留下来。于是拓展训练的特创意和训练方式逐渐被推广开来,训练对象也由初的海员扩大到军人、学生、工商业人员等各类群体。训练目标也由单纯的体能、生存训练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。拓展训练通过精心设计的活动达到"磨练意志、陶冶情操、完善人格、能力提升"的目的。挑战自我,熔炼团队团建以员工放松为主,但是千万不要加上“强制性”,这样一来团队建设也就变了质。一定要找像戎装这样、业内口碑。先,强调沟通时一定要注意目标明确。通过交流,沟通双方就某个问题可以达成共识,这才是有效沟通。其次,沟通的时间要简短,频率要增加,在尽量短的时间内完成沟通的目标。在每个训练项目结束及整个活动结束时组织大家讨论、总结、分享,也可以安排形式不同的小聚(例如 ** 晚会等)使大家相互之间更加畅所欲言,增进感情。
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公司踏青团建拓展活动有哪些注意事项?现代社会的发展是日新月异、一日千里,林立,竞争十分激烈。对于企业来说,想要脱颖而出,不仅要提高自身产品的质量,还要建立完善的员工工作制度。而想要留住员工是要花费一定心思和必要资金的。比团队建设活动拓展。那么,团建拓展活动有哪些注意事项? 先,团队建设拓展方案、策划中,适合是重要的。团队建设拓展训练不一定要特别创新或花里胡哨的,起到凝聚团队的作用的方法就是好方法。 其次,团队建设活动拓展训练中,要注意不能让一个或者几个人一枝秀。团队建设拓展活动,本来就是要增强全体员工的集体荣誉感、团队归属感的,如果只是其中几个人积参与活动,团队建设拓展就失去了它自身的意义了。 再来,公司团队建设活动拓展方式选择时要注意经费预算。户外的团队建设拓展训练对员工积性的提高往往更有效。而户外团队建设拓展训练费用一般包括培训、交通、食宿块,参加活动的员工人数也对费用有很大影响。策划活动时应根据参与人数选择优惠力度的训练方法。在促进团队建的开支。 ,在训练过程中要进行不断的总结。团队建设拓展本来就是要促进员工更好地留工作,所以总结拓展活动的经验,才能将其更好运用在员工的日常工作中。 综上所述,团队建设活动拓展训练时应该综合考虑注意点,不能从单一角度出发。小编认为,纵观全局、有大局观者一定可以做好团队建设,留住的员工。相信大家能够选择发展的团建拓展活动,不断发展、进步!
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团建拓展训练是一种体验式培训,就是通过个人在团建拓展训练活动中的充分参与,来获得个人的体验,然后在培训师下,提升认识的培训方式。或者说,凡是以参与性活动开始的,先行后知的,都可以算是“体验式团建拓展培训”。
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